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人才理念:人盡其才,才盡其用
人才是驅(qū)動企業(yè)不斷創(chuàng)新、不斷進步的動力。因此,手心制藥明確了構(gòu)建創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式、建立健全科研及管理人才雙向流動機制、實行更具競爭力的人才吸引制度。
近年來,手心制藥在工作中堅持把人才作為“第一資源”,堅持發(fā)現(xiàn)人才、培育人才、凝聚人才,為企業(yè)進一步發(fā)展提供強有力的支撐。
成長環(huán)境
手心制藥熱情對待每一位入職員工,致力與員工共同成長,為員工提供更好的薪酬福利。
工時:五天八小時工作制度,加班費另計
薪酬:月薪+績效獎金+年終獎金
福利:五險一金+午餐津貼+防暑降溫津貼+保潔清飲津貼
體檢:享受入職體檢補貼,每年一次免費的常規(guī)體檢
節(jié)日:發(fā)放過節(jié)費,每年至少123天假期
培訓(xùn):享受崗位相對應(yīng)的技能培訓(xùn)及補貼
其他:銷售人員享受出差、通信、網(wǎng)絡(luò)、交通等津貼
員工活動
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佛山手心制藥是一家致力于高標(biāo)準(zhǔn)家庭常用藥的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售的高新技術(shù)企業(yè)。
手心制藥產(chǎn)品覆蓋消化道、心血管、抗生素、兒童用藥及生殖健康等領(lǐng)域,代表產(chǎn)品有鹽酸雷尼替丁膠囊、五子衍宗軟膠囊、雪哈蟲草軟膠囊等。
手心制藥致力于成長為創(chuàng)新新驅(qū)動型企業(yè),樹立行業(yè)內(nèi)品牌企業(yè)地位;成為家庭常用藥的高標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)桿企業(yè),手心制劑獲得歐美市場上市認可。
手心制藥具有完善的學(xué)術(shù)推廣體系、專業(yè)的銷售體系和服務(wù)網(wǎng)絡(luò),扎根華南并輻射全國100多個大中小型城市。
手心制藥倡導(dǎo)綠色發(fā)展,堅持歐美標(biāo)準(zhǔn),致力于高標(biāo)準(zhǔn)常用藥,服務(wù)人類健康。
手心制藥堅持把人才作為“第一資源”,堅持發(fā)現(xiàn)人才、培育人才、凝聚人才,為企業(yè)進一步發(fā)展提供強有力的支撐。